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第十四章 给自己挖一个深坑

  今天是星期五,安逸最最喜欢的一天,晚上就要见到她的亲亲宝贝悠悠了!安逸愉快的坐在电脑前。

  每个周五她都如此快乐,只不过小心的不让别人察觉,以避免不必要的询问。

  丁鸿在办公桌前开着电话会议,乏味的例行会议,所以他才无聊的看向前方的安逸。有什么好事吗?虽然安逸如昨天一般认真工作中,但丁鸿就是能看出她今天的不同。

  前两天一本正经、目不斜视的端坐如磐石。今天虽依然是同样的端庄姿态,却透着一丝轻松和欢快。

  电话会议结束后,又处理了几个紧急邮件。终于缓口气的丁鸿抬起头,看到安逸对着电脑中的表格竟然露出了微笑。

  他挑起剑眉,想了一下便对着电话按下4个数字。

  叮铃铃......面前的电话响了,安逸好奇的看了一眼来电号码,是内部分机,不认识。这并不耽误她拿起话筒的速度:“您好,我是......嗯安逸。”安逸差点儿按照以前的话术说出“销售部”这几个字。

  “连自己的部门都不知道吗?”电话那头一个清冷的男音传来。

  谁呀,这么拽,这很重要吗?有事说事不好吗?安逸有些不满,但毕竟是自己的疏忽,依然态度亲切:“对不起,我刚刚换部门还不习惯。我是总裁办的安逸,请问您是哪位?”

  话筒的另一方好像轻哼了一声,安逸顿时额头冒出黑线,是不是......我听错了呀?

  “是我,丁鸿。到办公室来。”嘭一声,电话挂断了。

  丁鸿?安逸被电话那头的语调气到了,大脑有些不在状态。啊啊啊,丁鸿!瞬间回神,安逸猛的扭头望向总裁室。

  而此时心怀不满的丁大老板也在看着她,安逸猛的转头,正好对上他的眼睛,顿时心中一惊。但马上反应过来安逸是看不见他的。丁鸿也顿时额头冒出黑线。

  安逸拿起记事本和签字笔,暗自骂着自己:今天好像有些得意忘形,部门说错,老板的声音也没有听出来,怎么感觉有些不顺呢?一边想着,一边整理了一下衣裙。

  咚咚咚,敲门声。丁鸿当然知道是谁。

  “请进。”低沉的男中音。

  “老板好。”

  安逸轻轻推门走了进去,有些心虚的站在大老板的办公桌前,会不会被训一顿呀?要不要先道个歉?

  “所有手续都办好了吗?有什么问题吗?”平静无波的声音传来。

  看来没想追究此事呀,也对,日理万机的大老板怎么会处理这种小事。安逸小小的庆幸了一下,便马上放开此事去认真答复老板的问题。

  “哦,都办好了,各部门同事都......特别的配合。”说到这里,安逸不免有些心塞。

  嗯?这是委屈上了?嫌人家效率太高?安逸的小心思没能瞒过丁鸿,他嘴角轻轻抽动了一下。

  “你说的其它事项怎么样了?”

  “那我向您汇报一下。”安逸翻开记事本,开始一条条说起来。

  丁鸿认真听着,也打量起眼前这位下属。回答清晰,条理性也不错。上司问起来,能够及时做出答复,超出自己能力的事务,也能提出自己的建议和观点供上级参考。做事有来有往,有理有据,沟通能力还算是合格。

  他有些困惑的发现,虽只短短几次接触,每当认为眼前这位下属不堪重任时,她就表现出自己良好的专业素养和能力,每当觉得是个可用之才时,便开始挑战他的忍耐极限。

  头又有些疼了,还是再观察观察吧。

  “嗯情况我知道了,目前先这样,不用变动了。”丁鸿低抚着额头做出指示。

  “好的,我明白了。”这是不舒服还是不满意?安逸有些担忧的偷瞥。

  “你在销售部写工作记录吗?”丁鸿又恢复如常。

  “暂时没有让我写,5月初入职后一直在学习数据系统和交接各种报表。”

  即表明了没有写过,又不动声色的给销售部找了理由,还讲明了自己这段时间的工作内容。丁鸿当然听出了这句话内外的几层意思。暗自点头,回答还不错。

  “我很忙顾不上管你,看你挺自律的,这两天给自己安排的挺充实。这样吧,去找行政部要她们的工作记录表,怎么填写问她们。11点前发给我。”说完便用表情示意安逸可以退下了。

  安逸自然明白,急忙应是。转过身就看到玻璃墙外自己的工位,不禁有些痛苦的闭了闭眼,推门而出直接奔向行政部。

  丁鸿看到了安逸转身后身体的瞬间僵硬,不禁好笑。明明是个能力不错的员工,却总带着混混儿的心虚。这是什么情况?其实把安逸叫进来,主要目的就是要她每天的工作日志。昨天,包括今天早上,看到她一副忙嗨了的样子,实在是想知道她在做什么。这个职位有这么多事情吗?现在是月中,不应该是最清闲的时候吗?

  等着看她的日报吧。丁鸿不再为这事耗费心神,又忙碌了起来。这个下属已经分了他不少精力,真是该死。

  安逸顺利的拿到了大老板说的那份报表,行政部的米莉美眉还热心的给她进行了讲解,八卦小组成员就是这么仗义!

  这套报表包含着日报表,月计划,月总结,年度计划,年度总结。

  貌似她把日报和月度的完成就可以了。年度嘛,她暗自计算了一下日期,又马上心猿意马,那时她的悠悠就轮到她陪伴了,让这份工作见鬼去吧!咳咳,低调,要低调。暗自提醒自己。

  其实不做年度表的正确理由是她还在试用期呢,按照目前暴君对她的态度,能不能通过真的不好说。

  有多年工作经验的她对这种报表熟悉的很。先做日报,纤细的手指开始在键盘上轻舞。

  嗯?安逸突然想到一个问题,目前她在整理近几年的产品库存数据,这项工作李小萌之前只是提过一句,并没有安排她完成,或者说根本就没有指望她现在可以胜任此事。因为这真的是一项繁杂又庞大的工作,鹿经理唠叨了好几年,却总是半途而废。要不是她想装成潜心工作的样子,鬼才去做这种费力不讨好的工作。

  所以她非常犹豫要不要将这项工作写进工作表中。目前她是在自愿做,没有指标、没有压力,没有完成时间。如果成为了工作任务,那可就是给自己挖坑了,还是深坑!而且,她自嘲的一笑,之前几位前任都没能完成的项目,她可不认为自己就拥有这份能力。

  好,那就不写!可大老板已经注意到她这两天在勤奋工作。不写上去,怎么解释这两天的行为?现在是月中,工作最清闲的时段,她并不认为自己那位英明神武的顶头上司会不了解此事。唉,写?还是不写呢?

  安逸好想给自己来一巴掌,只想着找个工作打发时间,却忽略了这或许是一潭深不见底的死水。

  丁鸿已经习惯在进行乏味、枯燥事情或短暂休息时,用监视安逸的举动来打发时间了。谁叫她坐在如此碍眼的位置。请忽略丁大老板的选择性失忆。

  做个日报表,有这么发愁吗?丁鸿在用电话会议操控着旗下另一家公司的管理层工作汇报。一心二用或是三用,本就是牛人们擅长的事。更何况无聊的时候用余光扫安逸几眼,根本就算不得是分心。

  本来一副志得意满的模样,突然又愁眉苦脸的停顿在那儿。而且停下的时间已经不短了。丁鸿看了看表,离交稿时间还有十分钟。真是越来越期待这份神秘的工作记录。丁鸿笑得有些邪恶。

  差2分钟11点,安逸终于不甘愿的把这份工作记录发送给丁鸿的邮箱。

  唉,她还是胆小的不敢进行隐瞒。因为太容易被揭穿了,总感觉大老板能洞察一切。现在只期望他对整理库存不感兴趣,但好像不太可能。以她之前的经验,大佬们最喜欢做清盘资产这种事了。

  果然,收到安逸报表的丁鸿,正饶有兴趣的盯着日报里的这一项内容。抬眼看向安逸的方向,习惯性的眯起了双眼。

  真没想到,这个女混混会主动做这项工作。其实他已经催促鹿经理几年了,但一直没有得到想要的成果。这项工作的复杂庞大、数据统计岗位的不稳定,都是阻碍进行的原因之一。而最重要的一点是,这里有分销商和销售工程师、主管、甚至经理的各种猫腻。丁鸿冷哼一声,前两天他发现的压货事件,也是隐藏于内部的利益套叠引发的。

  是该好好整顿一下了,不好好给他们来场敲山震虎,还以为他是假老板呢。而且下半年将接连推出几个重量级产品,别让他们坏了这事才是关键所在。

  至于安逸之前为什么苦恼,丁鸿非常明白,也暗赞她的通透。这项工作牵涉的人员和利益太多。完全交付给安逸,确实是超出她的能力和职权范畴了。这也是吸取了之前几次失败的教训。

  看着安逸有些忐忑不安的侧影,丁鸿眼光灼灼的望向她,抿起略薄的双唇:放心吧,我会为你保驾护航的。谁让你直属于我呢。

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